Ressources humaines : 10 modèles d’emails pour une gestion du personnel
Rédiger sa démission | Démission avec préavis de départ
Mis à jour le 11/05/2024
Format : Word, PDF
Temps de lecture : 3 min
Vous souhaitez démissionner, vous envoyez votre lettre de démission à votre employeur en indiquant la durée de votre préavis et la date de votre départ de l'entreprise.
Votre démission n'a de valeur juridique que si elle est faite par écrit. Dans sa forme élémentaire, la lettre de démission doit mentionner :la date, la personne ou la section à laquelle elle est adressée, la mention que vous donnez votre démission à la société Y, la date du début et la durée du préavis légal, votre nom, votre signature...
tag : démission, travail, cdd, cdi, chômage, pôle emploi.
APERÇU
Paris, le 21 avril 2025.
Objet : lettre de démission
Madame, Monsieur le Directeur des Ressources Humaines,
Par la présente je vous informe de ma décision de démissionner du poste de … que j’occupe au sein de votre société depuis le xx/xx/xxxx, et ce, pour raisons personnelles.
Comme le stipule mon contrat de travail, j’effectuerai mon préavis de … mois débutant à réception de la présente et finissant donc le xx/xx/xxxx au soir en conformité avec les dispositions légales, loi 122 article 5 du code du travail (ou de la conventionnel collective en vigueur).
Je vous prie de garder à ma disposition pour cette date mon certificat de travail ainsi que mon solde de tout compte.
Le temps passé dans votre entreprise m’a permis d’enrichir mon expérience et mes connaissances en (précisez), et je vous remercie de m’avoir donné cette opportunité.
Veuillez agréer, Madame, Monsieur le Directeur des Ressources Humaines, mes salutations respectueuses.
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